Pracownicy Przedsiębiorstwa Budowy Szybów S A są wynagradzani na podstawie Układu Zbiorowego Pracy (UZP) i porozumień szczegółowych zawieranych przez Zarząd Spółki z organizacjami związkowymi działającymi w Spółce.
Po spełnieniu określonych w tych przepisach warunków pracownicy zatrudnieni pod ziemią otrzymują:
- umowę o pracę
- atrakcyjne wynagrodzenie
- premię uznaniową i motywacyjną
- możliwość rozwoju i podnoszenia kwalifikacji
- nagrodę z okazji Dnia Górnika (13-stkę)
- specjalną nagrodę roczną (14-stkę)
- kartę górnika
- nagrodę jubileuszową
- deputat węglowy
- urlop dodatkowy
- bony żywieniowe
- dodatkowe świadczenia z Zakładowego Fundusz Świadczeń Socjalnych
- program emerytalny PPE (składka opłacona w całości przez pracodawcę)
